Nouvel appel à projet

Intitulé complet de l’Appel à Projet : « Recherche translationnelle pour de nouvelles approches en immunothérapies dans les maladies chroniques dans le domaine de l’oncologie, des hémopathies, des maladies auto-immunes, des maladies neurologiques et psychiatriques ».

Cet appel à projets concerne les jeunes chercheurs(euses) : Personnes titulaires d’un doctorat ayant débuté une carrière de chercheur depuis au plus 7 ans, en qualité de salarié (emploi permanent type CDI) ou de fonctionnaire auprès d’un organisme français de renom international

Le budget est compris entre 50k€ et 150 k€.

CRITERES DE RECEVABILITE :

Après examen par les services du Fonds de dotation de Janssen Horizon, les propositions de projets comportant un dossier de candidature non conforme aux instructions indiquées ci-après comme devant impérativement être suivies seront considérées comme ne satisfaisant pas aux critères de recevabilité et ne pourront faire l’objet d’un financement du Fonds de dotation Janssen Horizon.

Par ailleurs, les propositions de projets seront soumises aux dispositions de la Charte des candidats et de la Politique de confidentialité.

• Les informations administratives et financières doivent être renseignées sur le site www.janssenhorizon.org à la date de clôture de l’appel à projets.
• Le document doit impérativement être au format PDF non protégé et ne pas dépasser 25 pages en suivant les recommandations ci-dessous.
• La durée du projet doit être comprise entre 24 mois et 36 mois.
• Une dérogation d’une année par congés de maternité, congés parental, congés longue maladie sera accordée.
• Le porteur de projet s’engage à fournir une attestation sur l’honneur détaillant les financements obtenus et/ou sollicités, l’identité des financeurs sollicités ainsi que les montants.

DOSSIER DE CANDIDATURE :

• il doit impérativement respecter le nombre de pages minimum (20 pages) et maximum (25 pages), indiqué dans les critères de recevabilité du texte de l’appel à projets. Le nombre de pages s’entend TOUT COMPRIS (page de garde, table des matières, références, annexes, …).

• Le CV du porteur de projet sera mis en annexe. Il est recommandé d’utiliser une mise en page permettant une lecture confortable du document.
• Une lettre de recommandation et de soutien par un « mentor » (Chercheur(euse) de renom se portant garant du (de la) jeune chercheur(euse)) sera mis en annexe.
• Recommandations de mise en page :

- Format de la page : A4

- Utiliser la police suivante : Arial

- Taille de police minimum : 11

- Espacement interligne : simple

- Marges côtés/haut/bas : 2 cm minimum

- Numéroter les pages en pied de page.

CONTENU DU DOSSIER :

• Le document scientifique doit impérativement reprendre les éléments suivants soit une table des matières, mise à jour et respectant impérativement le plan suivant :

1. PAGE DE GARDE

Comportera le titre du projet, le nom et l’adresse professionnel du jeune chercheur.

2. TABLE DES MATIERES
3. RESUME TECHNIQUE DU PROJET.

Il sera d’une longueur maximale de 4000 caractères.

4.  RESUME VULGARISE DU PROJET

Il sera d’une longueur maximale de 4000 caractères et pourra être compris du grand public.

Ce résumé sera accessible sur le site internet de soumission (www.janssenhorizon.com).

5. ETAT DE L’ART

Présentation d’un état des connaissances référencé sur le sujet.

6. HYPOTHESE(S)

• Description d’une problématique,
• Développement des hypothèses de travail.

7. OBJECTIFS PRINCIPAL ET SECONDAIRE(S) DU PROJET

Description précise des objectifs du projet ainsi que des critères de jugement.

8. METHODOLOGIE DETAILLEE

Rationnel expliquant le choix de la méthodologie. La présentation détaillée des travaux comprenant la description et la justification du choix des méthodes, du matériel utilisés pour la mise en œuvre du projet et pour l’analyse de l’information. Pour les projets de recherche traitant de sujets pouvant porter atteinte à l’homme, et/ou à l’environnement, seront précisés les aspects éthiques du projet. La description des potentiels résultats préliminaires ou des résultats issus de tests de faisabilité

9. POURQUOI CETTE RECHERCHE EST- ELLE UNE INNOVATION DE RUPTURE ? VALORISATION DE CETTE RECHERCHE

• En matière de recherche translationnelle appliquée à un candidat médicament, s’agit-il d’une nouvelle cible, d’un nouveau mécanisme d’action, d’une amélioration potentielle du profil de tolérance par rapport au traitement de référence utilisé ?
• Cette innovation répond-elle à un besoin médical non satisfait ?
• Description des actions mises en œuvre pour la dissémination et la valorisation, en particulier la communication scientifique, la protection des résultats.

10. BESOIN MEDICAL : IMPACT POTENTIEL SUR LA PRISE EN CHARGE DES PATIENTS

Quelles sont les conséquences potentielles de votre recherche sur la prise en charge des patients (diagnostic plus précoce, stratification des patients en fonction de critères influençant la réponse au traitement ou la tolérance, meilleure adhésion au traitement, …).

11. BUDGET DETAILLE ET DIFFERENTES ETAPES DE LA RECHERCHE

• Le montant total du budget ainsi que sa durée seront mentionnés. Il sera également indiqué le calendrier des paiements, correspondant aux principales étapes de la recherche.
• Les principales étapes de la recherche seront précisées et justifiées, ainsi que les objectifs à atteindre à chaque étape afin d’assurer le suivi de la recherche et de déclencher les paiements correspondants. Les résultats de ces étapes seront explicités dans un rapport permettant au Comité d’administration de suivre le projet conformément à la Charte des candidats (en annexe).
• L’échéancier des différentes tâches et leurs dépendances devront être présentés sous forme graphique (diagramme de Gantt par exemple).
• Un tableau synthétique de l'ensemble des livrables du projet devra être fourni (numéro de tâche, date, intitulé), précisant les jalons.
• Les éventuels financements complémentaires obtenus et/ou attendus.

12. BIBLIOGRAPHIE

• Liste des références bibliographiques utilisées dans la partie « Etat de l’art », ainsi que des principales publications du (de la) jeune chercheur(euse).
• CV du (de la) jeune chercheur(euse).

13. ANNEXES